73年女非深户到55岁还不足十五年后面可以一次性补缴吗

73年女非深户到55岁不足十五年，不一定能一次性补缴。若在2011年7月1日前参保，延长缴费5年后仍不足15年，可一次性补缴；之后参保，需逐年缴费至满15年。解决方案是先确定首次参保时间，若符合一次性补缴条件，办理补缴；不符合就逐年缴费，或转为城乡居民养老保险，按规定享受待遇。
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处理方式：
从法律角度，对于社保缴费年限不足的问题，常见的处理方式包括：
1. 按年续缴：到达退休年龄后，继续按年缴纳社保费用，直至满足缴费年限要求。
2. 延迟退休：部分地区允许在达到法定退休年龄后，因社保缴费年限不足而申请延迟退休，继续工作并缴纳社保。
选择建议：根据您的个人情况和实际需求，选择合适的处理方式。若希望尽快享受社保待遇，可考虑按年续缴；若身体状况允许且希望继续工作，可考虑延迟退休。
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具体操作：
1. 按年续缴：在达到退休年龄后，携带身份证、社保卡等相关证件，前往当地社保局办理续缴手续。按照社保局的要求，按时足额缴纳社保费用，直至满足15年的缴费年限要求。
2. 延迟退休：若选择延迟退休，需向所在单位或当地劳动部门提出申请，说明因社保缴费年限不足而希望延迟退休的意愿。在获得批准后，继续工作并按规定缴纳社保费用。同时，需关注当地社保局关于延迟退休的具体政策和规定，以确保自己的权益得到保障。
请注意，具体操作可能因地区和政策调整而有所不同，建议咨询当地社保局或专业律师以获取准确信息。
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55岁时社保不足15年，一般不能一次性补缴，需按年续缴。
分析：根据现行社保政策，到达退休年龄但缴费年限不足15年的非深户人员，通常无法一次性补缴剩余年限的社保费用。您需继续按年缴纳，直至满足15年的最低缴费年限要求。此规定旨在保障社保制度的公平性和可持续性。
提醒：若您已达到退休年龄且社保缴费年限远低于15年，表明问题较为严重，应及时咨询当地社保局或专业律师，寻求合适的解决方案。